12月30日晚，我校第二届第五次教代会在科技楼二楼会议室召开，大会分两个议程：讨论并通过《泉州第十一中学奖励性绩效工资分配方案（试行）》；讨论并确定校标。

大会首先由尤校长结合前期座谈会上老师们提出的意见建议做了10点变化进行解读。接着，与会代表认真细致地研究经过多次修改的学校绩效工资分配实施方案，在深入思考学校教职员工各个方面的工作特点和利益的基础上，经过大会讨论商议，根据代表的意见和要求，做出了可行性修改和补充，使方案更加科学、合理而有效。在全体教工代表表决同意的前提下，形成最后方案，送交区教育局审核批准。

本次学校绩效工资方案严格遵照省、市、区有关精神和文件进行拟定，在征求教师代表的意见后，进行了多次的修改，目的就是为了通过实施方案，能够有效调动教职员工的工作积极性，重师德，重绩效，发挥考核机制的激励导向作用，不断促进教师业务能力和专业水平的提高，促进我校教育事业的科学发展。

大会第二个议程：讨论并确定校标最佳设计方案。与会代表对经过投票评选入围的教师作品10件、学生作品5件进行讨论表决。经教代会代表讨论分析研究评选决定，我校黄佑华老师设计的6号作品获一等奖，其余14件作品获评选入围奖。

校标设计体现一所学校文化蕴含的重要载体，也是凝聚全校师生智慧与情感的一项活动。

12月初，学校向全体师生发出征集校标启示，启动校标征集活动以来，广大师生、家长及社会人士积极响应、热烈参与，校标评审组共收到校标设计稿件1230件。校标评选分三步：首先经初评组对应征作品进行遴选，从应征校标中评选出教师作品30件，学生作品20件。二是在校科技楼一楼展示1周，由学生、教师、校标评审组分别进行投票评选，从中再选出教师作品10件，学生作品5件为校标入围设计方案。三是召开教代会讨论评选最佳设计方案。

为了让校标设计更加深入人心，使校标能更好地体现十一中人的文化内涵，12月份学校发起了投票活动，全校师生踊跃投票，最终选出了师生及家长心目中最满意的校标设计作品。

这次校标评选活动充分体现了我校广大师生和家长较强的集体意识和责任意识，折射出十一中全体师生的主人翁意识，是我校开展爱校活动的重要一环。（办公室供稿）